
Les conséquences du refus d’un CDI par le salarié en CDD ou en contrat d’intérim
Avant le terme d’un CDD ou d’un contrat d’intérim, l’employeur peut proposer au salarié de conclure un CDI pour occuper […]
Publié le 15 septembre 2025
L’apprentissage est une formation professionnelle en alternance, dispensée d’une part dans l’entreprise et d’autre part dans un centre de formation pour apprentis (CFA). Les partenaires sociaux de la branche « reconnaissent l’importance essentielle de l’apprentissage qui est le mode de formation le plus susceptible de garantir la valeur professionnelle des futurs boulangers, pâtissiers et vendeuses » (article 38 CCN boulangerie et boulangerie-pâtisserie). L’apprentissage permet au jeune d’acquérir très tôt une expérience professionnelle associée à un diplôme et lui donne ainsi toutes les chances de trouver rapidement un emploi.
Age minimum de l’apprenti
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